Рождение ребенка – важный и ответственный шаг в жизни каждого человека. Как лучше подготовиться к родам и подать заявление на регистрацию рождения ребенка? На какие выплаты может рассчитывать женщина при родах, и как исчисляются пособия по родам и уходу за ребенком?
Как оформить декретный отпуск и рассчитать размер выплат для работающих или неработающих женщин?
Появление ребенка — это не только большая радость для родителей, но и определенные финансовые затраты. В Казахстане на сегодняшний день выстроена комплексная модель поддержки семей с детьми, которая включает систему государственных пособий, социальных выплат, мер по содействию занятости и льготы при налогообложении.
На сегодняшний день, социальная поддержка оказывается 5 категориям семей:
- матерям и семьям, имеющим детей до 1 года;
- многодетным семьям;
- семьям, имеющим детей инвалидов;
- малообеспеченным семьям;
- семьям, потерявшим кормильца и взявшим детей под опеку или попечительство.
В результате мощных мер господдержки в 2000-х годах рождаемость в стране возросла в 1,5 раза, а в отдельные годы в некоторых регионах страны была самой высокой среди стран Центральной Азии. Достаточно взглянуть на статистику ЮКО, Мангыстауской, Кызылординской и других областей тех лет. Материнская и младенческая смертность сократилась почти в 3 раза. В разы меньше стала заболеваемость социально значимыми заболеваниями – анемией, туберкулезом и др.
В Стратегии «Казахстан-2050» Нурсултан Назарбаев еще раз подчеркнул исключительное значение государственной защиты материнства и детства, как важнейшей части социальной политики государства на долгосрочную перспективу. Женщина – опора семьи, а значит, и опора государства, – такую константу развития задает Президент Казахстана в главном программном документе страны. Политика собирания, преумножения народа, создание подлинно социального государства – это одна из характерных особенностей стратегического курса Елбасы.
Если говорить о практической стороне вопроса, на протяжении более десяти лет в Казахстане матерям государством предоставляется пакет мер государственной поддержки.
В их число входят несколько пособий по рождению ребенка, в том числе:
- единовременное пособие на рождение ребенка в размере 38 МРП и 63 МРП (на 4-го и далее по очередности детей). В 2019 году размер пособия на рождение первого, второго, третьего ребенка составляет 95 950 тенге, на четвертого и более ребенка – 159 075 тенге.
За последние 3 года размер данного пособия увеличился на 38%. Для поддержки семей этой категории, по итогам 2018 года были выделены пособия на сумму 40,7 млрд. тенге. Всего пособия получили 395 тыс. человек.
- ежемесячное социальное пособие по уходу за ребенком по достижению им 1 года от 5,76 на 1-го до 8,9 МРП на 4-го ребенка ежемесячно. Размер пособия составляет от 14 544 тенге до 22 473 тенге.
По итогам 2018 года такое пособие получили более 125 тыс. человек на сумму 30 млрд. тенге. За последние 3 года размер данного пособия увеличился на 19%.
- ежемесячная социальная выплата по уходу за ребенком по достижении им возраста одного года в размере 40% от ежемесячного дохода женщины за последние 24 месяца (от 28284 тенге и не более 113 140 тенге).
Если же мама ребенка работала, и за нее поступали социальные отчисления, то она получает социальные выплаты из Государственного фонда социального страхования.
Выплата по уходу за ребенком до 1 года в размере 40% от среднемесячного дохода за последние 2 года. Средний размер данной выплаты в 2018 году составил 32 361 тенге.
Всего за 2018 год порядка 400 тыс. родителей получили выплаты из ГФСС на случай материнства и детства на общую сумму 165 млрд. тенге.
- единовременная социальная выплата по беременности и родам в связи с потерей дохода и уходом за малышом в размере среднемесячного дохода за последние 12 месяцев с коэффициентом 4,2, для второго и более ребенка 4,7. По итогам прошлого года средний размер такой выплаты составил 391 170 тенге.
Женщинам, которые не работали, государство одноразово выплачивает определенную сумму соцпомощи – пособие. Кроме того, им назначаются выплаты, которые производятся 1 раз в месяц на протяжении первого года жизни малыша.
При выписке из больницы после родов женщине выдадут медицинское свидетельство о рождении ребенка. Согласно статье 187. Основание для регистрации «рождения ребенка» Кодекса «О браке (супружестве) и семье» основанием для регистрации ребенка является медицинское свидетельство о рождении или копия решения суда об установлении факта рождения. Медицинское свидетельство о рождении ребенка должно содержать все необходимые сведения о матери ребенка (фамилия, имя, отчество (при его наличии), а также дату рождения и пол ребенка, дату выдачи документа. Свидетельство должно быть заверено подписью должностного лица и печатью медицинской организации.
«Заявление о рождении ребенка должно быть подано его родителями либо другими заинтересованными лицами в регистрирующие органы не позднее трех рабочих дней со дня его рождения.
Государственная регистрация рождения ребенка по заявлению, поданному по истечении трех рабочих дней, производится на основании заключения, составленного регистрирующим органом, по форме, установленной Министерством юстиции Республики Казахстан.»;
«В случае рождения ребенка за пределами Республики Казахстан заявление о рождении ребенка должно быть подано родителями либо другими заинтересованными лицами в загранучреждения Республики Казахстан не позднее двух месяцев со дня его рождения.»;
Заявление на государственную регистрацию рождения ребенка можно подать напрямую в регистрирующий орган или через НАО «Государственная корпорация «Правительство для граждан» по месту рождения ребенка или по месту жительства одного из родителей. Процедура государственной регистрации ребенка займет не более двух рабочих дней.
Кроме того, на портале «электронного правительства» существует возможность подачи заявления онлайн на регистрацию рождения ребенка двумя способами. Первый – сначала родители в режиме онлайн регистрируют рождение ребенка, затем подают электронное заявление на назначение социальных выплат. Второй вариант подачи заявления онлайн подразумевает получения комплекса услуг, связанных с рождением ребенка в виде композитной услуги. Получая одну услугу, вы в три этапа можете подать заявление на регистрацию рождения ребенка, заявление на получение пособий по уходу за ребенком, а также поставить ребенка на очередь в детский сад (при этом, каждая из данных услуг доступна также и по отдельности).
Проактивная регистрация рождения ребенка
Сразу после рождения ребенка родителям поступает SMS-сообщение с поздравлением, а также предложением получить государственную услугу по регистрации рождения малыша. Пилотный проект по оказанию проактивных услуг, связанных с рождением ребенка, запущен во всех областях Казахстана.
Для оказания услуги по проактивному принципу необходимо осуществить привязку номера мобильного телефона к вашему ИИН в личном кабинете на ПЭП.
Также необходимо будет указать номер счета для оформления пособий по рождению. После государственной регистрации рождения необходимые сведения о ребенке будут переданы в местные исполнительные органы для постановки на учет в дошкольные учреждения.
По выбору услугополучателя готовое свидетельство о рождении можно будет забрать в ЦОНе, либо заказать доставку курьером на дом.
Помимо этого, государство субсидирует женщинам обязательные пенсионные взносы в размере 10% от среднемесячного дохода, учтенного при исчислении социальной выплаты. Это делается для того, чтобы у женщины не прерывались пенсионные накопления в период нахождения в отпуске по уходу за ребенком.
Права и гарантии работающих женщин защищены трудовым законодательством. К примеру, не допускается расторжение трудового договора по основаниям сокращения штата, снижения объема работы по экономическим причинам:
— с беременными женщинами, предоставившими работодателю справку о беременности;
— с женщинами, имеющими детей до 3-х лет;
— одинокими матерями, воспитывающими ребенка до 14 лет (ребенка-инвалида до 18 лет).
Особое внимание государство уделяет многодетным матерям, для которых предусмотрен целый ряд льгот.
Каждой многодетной матери, награжденной подвесками «Алтын алқа» и «Күміс алқа» или получившим ранее звание «Мать-героиня», награжденным орденами «Материнская слава» I и II степени выплачивается ежемесячное государственное пособие. Это пособие является пожизненным, то есть не прекращается после выхода на пенсию, а также назначается независимо от ее дохода. Размер пособия в настоящее время составляет 16 160 тенге (6,4 МРП) и ежегодно индексируется на уровень инфляции. Это пособие назначается именно матери, в связи с получением почетных званий и поэтому не привязывается к уровню прожиточного минимума. Сегодня такое почетное звание имеют 237 тыс. матерей.
Ежегодно на выплату данного пособия выделяется порядка 45 млрд. тенге.
Многодетные матери, награжденные подвесками «Алтын алқа» и «Күміс алқа», также освобождены от уплаты:
— налога на транспортные средства и земельного налога;
— гос. пошлины при совершении нотариальных и юридически значимых действий при регистрации места жительства, выдаче паспортов и удостоверений личности и т.д.
Многодетным семьям, имеющим 4-х и более несовершеннолетних детей, выплачивается специальное государственное пособие. В прошлом году 271 тыс. семей получили такие пособия на сумму 32,8 млрд. тенге.
Что касается пенсионного обеспечения, то матери, родившие 5 и более детей и воспитавшие их до 8-летнего возраста, имеют право выйти на пенсию в 53 года.
Отдельные меры государственной поддержки предусмотрены для семей с низкими доходами. С 1 января 2018 года введен новый порядок оказания адресной социальной помощи (АСП) для малообеспеченных семей.
Критерий ее оказания (черта бедности) увеличен с 40% до 50% от прожиточного минимума, что позволило увеличить средний размер АСП почти в 2 раза по сравнению с 2017 годом.
АСП, оказывается в новом формате и включает не только денежную выплату, но и предоставление социальных услуг, а также активные меры содействия занятости, такие как трудоустройство, обучение, предоставление микрокредитов и др.
Кроме того, в нашей стране предусмотрены отдельные социальные меры поддержки для семей с детьми с ограниченными возможностями, для семей, потерявших кормильца и другие.
Так, социальные меры поддержки детей с ограниченными возможностями включают пособие ребенку до 16 лет в размере 41 578 тенге ежемесячно. От 16 до 18 лет в зависимости от группы инвалидности: для первой группы – 57 021 тенге, второй группы – 47 220 тенге, третьей группы – 35 638 тенге.
Дополнительно к этим выплатам назначаются пособия лицу, воспитывающему ребенка-инвалида, до достижения им совершеннолетия. По итогам 2018 года такое пособие в среднем получили 80,6 тыс. человек. Размер пособия в 2019 году составляет 31 183 тенге.
С 1 июля 2018 года по поручению Главы государства введено пособие по уходу за инвалидом первой группы с детства старше 18 лет. В прошлом году его получили 11,5 тыс. человек. В 2019 году размер пособия составляет 31 183 тенге (1,05 ПМ).
Кроме того, дети с учетом индивидуальных потребностей обеспечиваются техническими вспомогательными (компенсаторными) средствами (протезно-ортопедическая помощь, сурдо-, тифло- средства), специальными средствами передвижения (кресло-коляски), санаторно-курортным лечением и обязательными гигиеническими средствами.
Семьям, потерявшим кормильца, предусмотрены государственные пособия из бюджета в размере от 25 541 тенге при одном иждивенце до 62 663 тенге при шести и более детей. Если кормилец работал, то дополнительно предусмотрены выплаты из Государственного фонда социального страхования.
В целях обеспечения удобства и доступности государственных услуг для населения, с прошлого года 4 вида услуги запущены в проактивном режиме. Регистрация рождения ребенка, постановка на очередь в детские дошкольные учреждения, назначение пособия на рождение ребенка и выплаты по уходу за ребенком до 1 года объединены в одну проактивную услугу и оказываются без личного обращения женщин.
В целом, принимаемые меры в рамках социальной защиты материнства и детства положительно отразились на демографическом росте населения страны.
Понравилась статья? Поделитесь с друзьями!
Источник Sauap.org
При копировании материала ссылка на сайт sauap.org обязательна
Ссылки: http://www.enbek.gov.kz/ru/node/358145, http://egov.kz/cms/ru/articles/2Fchildbirth,
